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办公室主任是打杂的还是储备干部?有没有前途?
办公室主任你不要小瞧它,它基本上是一人之下万人之上。是否可能是储备干部还不一定,得靠自己怎样混的好,来把握好方寸,见风使舵,投其所好,背地里称兄道弟。
办公室主任这个岗位上管天文地理,下管鸡毛蒜皮,中间还要管空气,搞不好还要癞蛤蟆钻风箱两头受气。办公室主任还得会写会画,按照领导们的意思写发言稿,端茶递水,鞍前马后。
怎么扮演好这一特殊角色呢?你需要会吹会捧,随得方就得圆。当好4个口袋领导会夸你最帅,
一是装事的口袋,单位的大事小事你都要哑巴吃汤圆,心中有数。什么时候该做什么进展怎样?可能出现什么问题你都要了然于胸,及时参谋到位。
二是装话的口袋,上下左右来来往往,里里外外都会在办公室说来说去转来转去,很多话你都要听着、装着、揣摩着。还必须站在全局的立场上,科学的过虑,分不同场合和对象妥善处理。
三是装气的口袋,领导心情不好的时候要去发无名火,单位职工有情绪,有意见的时候要找你出气,上级部门还可能找你麻烦,下面的群众更会在办公室发脾气,这些你都得装在肚子里,。
四是装政策的口袋,各路政策你要乱熟于心,随时对答如流,绝不能疑问三不知。
只有这样你才会在领导屁股头鞍前马后,如鱼得水,风声鹤唳。
应该这么说,办公室做的工作很杂,但办公室主任却一点都不简单,他很有实权,很多公司的公章都是由办公室主任保管的,任何人想用公章都必须经过办公室主任的批准才行。须知,办公室打杂的事情都是交给下面的文员处理,办公室主任就是专门管理文员的,做的都是管理工作,因此办公室主任既非打杂的也非储备干部。
能做办公室主任的人,一定跟老板有关系,肯定是老板身边亲近的人,外人还很难做这个工作。你知道为什么吗?因为办公室主任要负责直接服务老板的工作,还要负责公司的重要会议,能够接触到公司大量的核心机密,所以不是老板身边的亲信是不可能做这个位置的。
很多人都有一种经历,就是感觉办公室主任的级别不是很高,但办公室主任的脾气却非常的大,这不是没有道理的。因为办公室主任背靠老板,自然有底气,脾气不大才怪。
现在你该明白办公室主任到底有么有前途了吧?实话跟你说,办公室主任前途很大,这主要表现在两个层面。一是办公室主任身居后勤核心部门位置,所以能够锻炼出非常强的工作统筹能力、人际交往能力和处理公共关系的能力,可以形容为老板的“管家”或公司的“总管”,所以这是一个很锻炼人的岗位。二是办公室主任由于跟老板的关系很近,所以当公司有分管行政工作的副总空缺时候,老板会优先考虑办公室主任。所以,办公室主任前途是很光明的。
那么,如何才能成为一名办公室主任呢?首先你得有过硬的公文写作功底,各式各样的公文内容能够出口成章;其次你得具备过硬的思想政治素养,懂政策,会跟政府部门打交道,熟悉业务流程;再次你得对老板忠心,能够得到老板得赏识和认可;最后你得具备强悍的工作统筹能力、人际关系能力和危机公关。只要你具备这四个要点,你就可以做办公室主任岗位。
总之,办公室主任这个岗位是实实在在的领导岗位,只要有机会,老板可以将办公室主任调到分子公司当一把手,也可以把办公室主任调到总公司当副总,这就是前途。
办公室主任是打杂的还是储备干部?这种说法我还是头一次听说。
我先讲一个真实的例子,我有一位朋友,他是某大型公司的办公室主任,权利可大了,两人之下,多人之上。
一人是董事长,另一人是总经理。即便总经理手底下的经历都会时不时的讨好他,原因很简单,办公室主任最容易在总经理面前甚至董事长面前说长道短,而且董事长与总经理也特别相信他。
从这个例子看来,办公司主任并不是打杂的,也不是储备干部,他的职业可比杂工与储备干部高多了。
如果要问有没有前途,这个我可以很负责任的告诉你,前途很大,只要做好了,得到了上级的认可,极有可能升职,甚至做到总经理的位置。办公室主任接触的东西比普通经理接触的东西相对多一些,懂得自然也不会太少,即便不会得到升职,出去之后想要找一份待遇好的工作其实并不难。
当然,虽然说很多时候董事长与总经理在会见宾客之时可能会让办公室主任端茶倒水,但这并没有什么,并不意味着主任就是个杂工。很多时候,总经理都会配秘书,所以这类活可能用不到办公司主任。
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