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本文目录一览:
- 1、人社局有哪些科室
- 2、人社局有哪些部门
- 3、人社局的职能范围是什么
人社局有哪些科室
人社局下设的部门包括: 劳动保障监察部门:负责监督和检查用人单位是否遵守劳动法律法规,保护劳动者的合法权益。 社会保险部门:负责统筹城乡居民的社会保障工作,保障劳动者的社会保险权益。
拟订本市城乡居民养老保险政策和规划、标准,并组织实施;拟订城乡居民养老保险费筹集、养老金支付的具体政策以及城乡居民养老保险经办规则和流程;会同有关部门拟订城乡居民养老保险基金财务管理制度和会计核算办法。
养老保险科,就业与失业保险科。负责办理养老保险相关业务,包括参保、转移、查询、待遇发放等,工作量大,涉及众多群众。负责就业登记、失业保险待遇审核、就业援助、职业培训等事务,涉及众多求职者和企业。
人社局有哪些部门
1、人社局下设的部门包括: 劳动保障监察部门:负责监督和检查用人单位是否遵守劳动法律法规,保护劳动者的合法权益。 社会保险部门:负责统筹城乡居民的社会保障工作,保障劳动者的社会保险权益。
2、人社局有如下下属单位:社会劳动保险事业处、医疗保险事业处、人事考试中心;职业技能鉴定中心、职业介绍中心、人才交流服务中心、军队转业干部管理中心。
3、河北省人力资源和社会保障厅,所有下属部门。
4、人社局是政府职能部门,下设编制委员会办公室、职务改革办公室、工资股、人事调配股、档案股、人才交流中心、人力资源部等。
人社局的职能范围是什么
1、人社局即人力资源和社会保障局,属于政府职能部门。具体职能有以下几个方面:执行国家公务员制度,负责全县国家机关公务员的职位 分类、考试录用、考核、职务升降、奖惩、工资福利、退休 退职、权力保障等工作。
2、就业服务和社保管理。提供就业和创业指导服务,帮助劳动力找到合适的工作和岗位,并提供职业培训和技能提升服务。负责建立和管理社会保险制度,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险等方面的工作。
3、人社局的职能范围:劳动就业、社会保障、人力资源管理、劳动关系管理。
4、人社局,即人力资源和社会保障局,属于政府职能部门。贯彻执行国家、省、市人力资源和社会保障工作的相关方针政策和法律法规,拟订全县人力资源和社会保障事业发展规划、政策并组织实施和监督检查。
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